RESULTATS MOUVEMENT INTRA LE 30-05-24

Bonjour cher.e collègue, 

La section A&I UNSA  est au plus près des personnels administratifs de l'académie

Présente en amont et pendant, la section A&I UNSA de Reims est aussi présente après le mouvement pour vous conseiller, vous aider à formuler vos recours* et les porter ensuite. 

*Dès la publication des résultats des mouvements de mobilité annuels, les personnels peuvent former un recours administratif contre les décisions individuelles défavorables prises au titre de l'article 60 de la loi du 11 janvier 1984 lorsqu'ils n'obtiennent pas de mutation ou lorsque devant recevoir une affectation, ils sont mutés dans une académie ou un département ou une zone ou sur un poste qu'ils n'avaient pas demandé et demandée. Dans ce cadre, ils peuvent choisir un.e représentant.e désigné.e par une organisation syndicale représentative de leur choix pour les assister.

Nous vous proposons de compléter ce formulaire afin de construire collectivement une analyse du mouvement, à partir des données que vous aurez partagées : 

Pour ce faire, vous pouvez solliciter la section A&I UNSA : via le formulaire CONTACT et/ou l'adresse courriel de la section : aeti-reims@aeti-unsa.org 

En amont du mouvement, lors du CSA de repli  du 20/03/2024, l'employeur avait présenté le projet des suppressions de postes pour la rentrée 2024-2025. Un vote CONTRE de l'UNSA Education avait été émis. La section A&I UNSA  avait participé aux GT mesures d'emploi BOP141 du 23/02/2024  et mesures d'emplois du BOP 214 du 25/03/2024. La section avait fermement condamné ces mesures de suppressions de postes.

BOURSE AUX POSTES : La section A&I UNSA a organisé pour la 4ème année une bourse aux postes administratifs afin d'apporter une aide spécifique aux personnels administratifs souhaitant obtenir une mutation au sein de l'académie. L'objectif de cette bourse aux postes, alimentée par chaque candidat·e, est d'informer sur les postes potentiellement vacants.  Nous pourrons ainsi diffuser aux collègues souhaitant muter et participant à ce questionnaire, une liste de postes susceptibles d'être vraiment vacants, leur permettant ainsi  d'augmenter leurs chances d'une mobilité réussie (plutôt que de postuler seulement sur des postes vacants à concurrence forte, ou sur des postes susceptibles d'être vacants qui ne le seront finalement pas).  Pour plus d'information ICI.

Cette année 2023-2024 soit la 4ème année, la "Bourse aux postes A&I UNSA", a connu un franc succès avec un tableau édité au 10/04/2024 à 11h30,  contenant plus de 51 postes de catégories C, B et A susceptibles réellement d'être vacants, c'est encore plus que l'année passée (48 postes). Pour plus d'information ICI.

Vous pouvez solliciter la section A&I UNSA : via le formulaire CONTACT et/ou l'adresse courriel de la section : aeti-reims@aeti-unsa.org 

A&I UNSA partenaire du dialogue social, à l'écoute de toutes et tous, au service de nos adhérentes et adhérents.