POURQUOI VOTER AetI UNSA et UNSA ?

POURQUOI VOTER A&I UNSA et UNSA ?

Cher.e collègue,

A compter du 1er jusqu’au 8 décembre 2022 inclus, vous allez être amené.e à élire vos représentant.e.s aux instances de consultation du dialogue social tant au niveau académique avec la Commission Administrative Paritaire Académique (CAPA enseignement scolaire) et la Commission Paritaire d'Etablissement (CPE enseignement supérieur) pour les titulaires et la Commission Consultative Paritaire (CCP) pour les non titulaires et le Comité Social d’Administration Académique (CSA A) pour tous. Le CSA A qui remplace le CTA au niveau national le Comité Social d’Administration Ministériel (CSAMEN) qui remplace le CTMEN . Le CSA inclura également l'ancienne instance CHSCT devenue formation spécialisée.

 1/ POURQUOI VOTER A&I UNSA ?

COMPETENCES DES CPE : La commission paritaire d'Etablissement traite des sujets individuels concernant les personnels et émet un avis en amont de la Commission Paritaire Administrative Académique (CAPA) (plus d'info ICI). Le syndicat A&I UNSA, lors des précédentes élections, y a toujours obtenu la majorité des voix, dans tous les corps des personnels administratifs de catégorie C, B et A au niveau académique  (plus d'info ICI) . 

Vos représentant.e.s candidats et candidates aux CPE C, B et A : (plus d'info ICI) 

La Profession de Foi d'A&I UNSA aux CPE C, B et A :  (plus d'info ICI) 

COMPETENCES DES CAPA : La commission administrative traite des sujets individuels concernant les personnels (plus d'info ICI). Le syndicat A&I UNSA, lors des précédentes élections, y a toujours obtenu la majorité des voix, dans tous les corps des personnels administratifs de catégorie C, B et A, tant au niveau académique  (plus d'info ICI) qu’au plan national. 

Vos représentant.e.s candidats et candidates aux CAPA C, B et A : (plus d'info ICI) 

La Profession de Foi d'A&I UNSA aux CAPA C (plus d'info ICI) , B (plus d'info ICI)  et A (plus d'info ICI) 

A/ Voter Administration & Intendance UNSA (A&I UNSA) aux instances :

c'est élire des représentantes et représentants administratifs issus des 4 départements de l'académie de Reims au CSA et aux CAPA (enseignement scolaire)  Et des représentantes et représentants administratifs issus de plusieurs services de l' URCA dans académie de Reims au CSA URCA et aux CPE (enseignement supérieur URCA).

Liste présentée par le syndicat Administration & Intendance UNSA CAPA AAE: ICI

La Profession de Foi d'A&I UNSA aux CAPA  A (plus d'info ICI) 

Liste présentée par le syndicat Administration & Intendance UNSA CPE URCA AAE: ICI

La Profession de Foi d'A&I UNSA aux CPE C, B et A :  (plus d'info ICI) 

Notre projet syndical pour les attaché.e.s d'administration  : ICI

Liste présentée par le syndicat Administration & Intendance UNSA CAPA SAENES: ICI

La Profession de Foi d'A&I UNSA aux CAPA B (plus d'info ICI)

Liste présentée par le syndicat Administration & Intendance UNSA CPE URCA SAENES: ICI

La Profession de Foi d'A&I UNSA aux CPE C, B et A :  (plus d'info ICI) 

Notre projet syndical pour les secrétaires d'administration  : ICI

Liste présentée par le syndicat Administration & Intendance UNSA CAPA ADJAENES: ICI

La Profession de Foi d'A&I UNSA aux CAPA C (plus d'info ICI)

Liste présentée par le syndicat Administration & Intendance UNSA CPE URCA ADJAENES: ICI

La Profession de Foi d'A&I UNSA aux CPE C, B et A :  (plus d'info ICI) 

Notre projet syndical pour les adjoint.e.s d'administration  : ICI

B/ c'est voter pour un syndicat qui présente des candidat.e.s dans tous les corps, issu.e.s de tous les grades et secteurs (EPLE, Rectorat, DSDEN, CIO, CROUS, Enseignement Supérieur...).

c'est choisir un syndicat qui sait résister, proposer des réformes, mais aussi construire car il est présent au cœur du métier de chacun.e.

C/ c'est choisir un syndicat qui participe activement au dialogue social par le biais des interventions, questions diverses et déclarations liminaires en vous rendant compte (sans filtre ni accès réservé) lors de la publication des divers comptes rendus d’instances de :   CAPA,  CTS,  CTA,  CHSCTA et  GT. (année 21-22 plus d'info ICI)

un syndicat qui n'hésite pas à interpeller l'employeur par le biais de courriers ,d'audiences.

un syndicat qui peut montrer son désaccord par le biais d'actions et de manifestations.

une section qui vous propose des outils A&I (modèles, procédures alternatives etc) 

A&I UNSA syndicat majoritaire seule force d'action, de propositions :

Notre organisation syndicale est présente dans toutes les CAPA, dans tous les groupes de travail organisés par le Rectorat, les Universités et les collectivités territoriales. Lors des dernières élections professionnelles de 2018 (CAPA), A&I UNSA a remporté 61,5% des voix au niveau national sur l’ensemble des trois catégories.

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A&I UNSA c'est le syndicat majoritaire et historique de la profession. Nos milliers d'adhérent.e.s et nos centaines de militant.e.s sont aux côtés des collègues sur le terrain dans toutes les académies, les catégories, les secteurs.

c'est ce lien permanent au quotidien avec les 50000 collègues de la filière administrative qui nous permet de proposer un projet revendicatif qui correspond aux attentes de la majorité des collègues.

c'est le seul syndicat qui est capable de se faire entendre par le ministre et les recteurs dans ces ministères à vocation enseignante.

L'enjeu de ces élections n'est pas de faire gagner A&I UNSA face à d'autres syndicats. Il s'agit de faire gagner le syndicat pour que les personnels administratifs conservent un outil à leur service et suffisamment représentatif pour obtenir des avancées significatives : le protocole de septembre 2021 demandé, négocié et obtenu par A&I UNSA, a permis des augmentations inédites du régime indemnitaire, des requalifications d'emplois ainsi que des promotions de grades et de corps. Renforcer la représentativité et la capacité d'action d'A&I UNSA, c'est la garantie de pouvoir poursuivre et amplifier ces avancées dans l'enseignement scolaire et jeunesse et sports, et de les atteindre dans l'enseignement supérieur et les opérateurs nationaux.

Aucun autre syndicat n'a jamais pu obtenir mieux jusqu'ici, et demain pas plus qu'hier. Et devant des personnels administratifs divisés, le ministère gèlera ou distribuera à d'autres, les 50 millions d'euros que nous avons obtenu en 2021 et 2022.

A&I UNSA syndicat utile par ses actions dans différents domaines :

Nous avons obtenu de nombreuses avancées tant au niveau national que local et continuerons à nous battre pour la reconnaissance de nos métiers, l'amélioration de nos conditions de travail et de nos déroulements de carrière (augmentation des taux de promotion de grade, maintien sur le poste des promus quand leur emploi est requalifié, révision du classement des emplois au sein des groupes de fonctions-type relatifs à l’IFSE).

 ICI, quelques exemples d'actions de notre syndicat dans cet article  intitulé "QUE FAIT A&I UNSA" 

 2/ POURQUOI VOTER UNSA  ?

COMPETENCE DU CSA (ex CTA et CHSCT puis CTE) : Les comités sociaux traitent des grandes orientations de notre ministère dans le domaine de l’organisation et du fonctionnement des services et des questions collectives. (plus d'info ICI)

Vos représentant.e.s candidat.e.s aux CSA de l'académie de Reims : (plus d'info ICI) 

Vos représentant.e.s candidat.e.s aux CSA URCA de l'académie de Reims : (plus d'info ICI) 

A&I UNSA compte sur votre mobilisation à l’occasion de ces élections professionnelles.

Retrouvez ici toutes les informations (projets, etc) pour voter A&I UNSA en cliquant sur le lien ci-dessous :

https://www.aeti-unsa.org/elections-2022/

Voter pour nous  permettra de défendre et valoriser nos carrières, nos métiers et nos missions de service public et d’assurer une légitimité reconnue pour un dialogue social renforcé au quotidien dans les instances académiques et nationales.

 L'UNSA compte sur votre mobilisation à l’occasion de ces élections professionnelles.

Vous pouvez solliciter la section A&I UNSA : via le formulaire CONTACT et/ou l'adresse courriel de la section : aeti-reims@aeti-unsa.org 

A&I UNSA partenaire du dialogue social, à l'écoute de toutes et tous, au service de nos adhérentes et adhérents.